oru.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
En väg till arbete: en studie av sex personers förutsättningar att nå den reguljära arbetsmarknaden
Örebro University, Department of Behavioural, Social and Legal Sciences.
Örebro University, Department of Behavioural, Social and Legal Sciences.
2008 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Denna studie är en del i ett projekt som heter Klivet som kommer att pågå i Örebro kommun under tre år. Syftet med studien är att beskriva de individuella förutsättningarna att komma ut i arbetslivet för personer som är eller har varit i psykisk ohälsa, som har en intellektuell funktionsnedsättning eller som haft försörjningsstöd med misstanke om neuropsykiatrisk funktionsnedsättning, men inte fått diagnos. Målet med projektet är öka förutsättningarna för dessa personer att få utbildning och arbete på den reguljära arbetsmarknaden.

Vi har i denna studie, utifrån fyra frågeställningar, intervjuat sex personer som ingår i projektet Klivet. Dessa frågeställningar är:

Hur ser personernas livsberättelser ut?

Vilka betydelser ger personerna åt boende, arbete och utbildning, fritid, ekonomi och sociala relationer?

Vilken roll spelar en eventuell funktionsnedsättning?

Vad finns det i nuläget för behov av formellt och informellt stöd?

Sedan har deras förutsättningar analyserats utifrån ett antal teorier och begrepp såsom, ICF, Välfärd och Handlingsteorin. Resultatet har strukturerats utifrån tre nivåer, gemensam problematik, problematik på gruppnivå samt individnivå.

Något som blivit tydligt är att personerna som deltar i projektet Klivet, befinner sig i en mer eller mindre utsatt situation, men på olika sätt, bland annat på grund av lagar, funktionsnedsättning eller bakgrund. Dock är behovet av ett arbete och vad det kan medföra viktigt för samtliga. En arbetsplats med en accepterande hållning, där det finns en vilja och en förmåga att anpassa arbetsplatsen så att deras förmågor tas till vara på bästa sätt blir därför väsentligt.

Abstract [en]

This study is part of an ongoing project named”Klivet” which is set to last for three years in Örebro. The aim of the study is to describe the individual conditions for people to attain employment suffering from mental illness or with a history thereof, an intellectual disability or have economical support with suspicion of a neouropsychiatric disability without diagnosis. The purpose of the project is to improve the conditions for these people to attain education and work in the regular labour market.

In this study we have interviewed six people attending the project Klivet based on these four questions:

What individual history do each one of these people have?

What significance do they find in residence, work, education, free time, economy and social relationships?

What impact does the disability have, if present?

What is the need of formal and informal support?

Their conditions have been analysed from several theories and concepts such as ICF, welfare and Action theory. The result has been structured in three levels, general problems, problems at group level and individual level.

What has been clarified is that the people attending the project are found in more or less vulnerable situations, sometimes as a result of the law and sometimes because of the disability or the personal background.

The need for a job and surrounding issues are important for everyone. It is important with an accepting work environment, a desire and ability to adjust the working place so that their capacity is not wasted.

Place, publisher, year, edition, pages
2008. , p. 24
Keywords [en]
Klivet, Supported employment, Labour market
Keywords [sv]
Klivet, Supported employment, arbetsmarknad
National Category
Social Work
Identifiers
URN: urn:nbn:se:oru:diva-1763ISRN: ORU-BSR/SA-C--08/0105--SEOAI: oai:DiVA.org:oru-1763DiVA, id: diva2:135444
Uppsok
samhälle/juridik
Supervisors
Examiners
Available from: 2008-02-05 Created: 2008-02-05 Last updated: 2017-10-18

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
Department of Behavioural, Social and Legal Sciences
Social Work

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 178 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf