Till Örebro universitet

oru.seÖrebro universitets publikationer
Ändra sökning
Avgränsa sökresultatet
3456789 251 - 300 av 3528
RefereraExporteraLänk till träfflistan
Permanent länk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Träffar per sida
  • 5
  • 10
  • 20
  • 50
  • 100
  • 250
Sortering
  • Standard (Relevans)
  • Författare A-Ö
  • Författare Ö-A
  • Titel A-Ö
  • Titel Ö-A
  • Publikationstyp A-Ö
  • Publikationstyp Ö-A
  • Äldst först
  • Nyast först
  • Skapad (Äldst först)
  • Skapad (Nyast först)
  • Senast uppdaterad (Äldst först)
  • Senast uppdaterad (Nyast först)
  • Disputationsdatum (tidigaste först)
  • Disputationsdatum (senaste först)
  • Standard (Relevans)
  • Författare A-Ö
  • Författare Ö-A
  • Titel A-Ö
  • Titel Ö-A
  • Publikationstyp A-Ö
  • Publikationstyp Ö-A
  • Äldst först
  • Nyast först
  • Skapad (Äldst först)
  • Skapad (Nyast först)
  • Senast uppdaterad (Äldst först)
  • Senast uppdaterad (Nyast först)
  • Disputationsdatum (tidigaste först)
  • Disputationsdatum (senaste först)
Markera
Maxantalet träffar du kan exportera från sökgränssnittet är 250. Vid större uttag använd dig av utsökningar.
  • 251.
    Andersson, Isak
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Håkansson, Linda
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Employer branding: Normativ litteratur mot en kontextbaserad verklighet2013Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 252.
    Andersson, Jerker
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Widorson, Josefine
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Strategisk förnyelse – En förutsättning för att kombinera ett rikstäckande kontorsnät och digital existens?: En fallstudie om Handelsbanken2020Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 253.
    Andersson, Jessica
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Markström, Anna
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Målkapital i Svenska kyrkan:ett långsiktigt mål för det egna kapitalets storlek.: En fallstudie av tre församlingar2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 254.
    Andersson, Joel
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Abrahamsson, Jenny
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Nilsson, Jonas
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Yoigo säljer inte motorcyklar. Det är sanningen.: En beskrivning av de kritiska variablerna vid byggandet av en varumärkesidentitet.2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    This essay in how to create a brand identity is a result of a case study of the Spanish mobilephone company Xfera and their new brand “Yoigo”. Our object was to identify the critical variables in the process of building a brand identity. To achieve this we collected data about the company through several interviews with respondents with good insight in the company. The critical variables that we obtained by analyzing the interviews are presented in an empirical driven model. The result from the model was later compared to the existing theories concearning brand identity. The conclusion of the study is that brand identity is based upon two variables, message and graphic design. These two can be further divided into several themes that are critical to the process of creating a brand identity.

    Ladda ner fulltext (pdf)
    FULLTEXT01
  • 255.
    Andersson, Joel
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Frändå, Mattias
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Förväntningar på föreståndaren Arbetsmässiga förväntningsskillnader mellan ordförande och föreståndare på rollen som föreståndare inom Evangeliska Frikyrkan2018Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 256.
    Andersson, Johanna
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Eriksson, Viktoria
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Friberg, Hanna
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Successiv vinstavräkning: Hur arbetar byggföretag för att uppnå tillförlitlighet i sina beräkningar2014Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 257.
    Andersson, Johanna
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Karlkvist, Johanna
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Den professionella revisorns dubbla krav - Hanteringen av oberoendet och lojaliteten till kunden2015Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 258.
    Andersson, Johanna
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Ryd, Amanda
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Avskaffandet av revisionsplikten: - vad finns det för motiv som är avgörande för att behålla revisionen i små aktiebolag?2011Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

    Titel: Avskaffandet av revisionsplikten – vad finns det för motiv som är avgörande för att behålla revisionen i små aktiebolag?

    Författare: Johanna Andersson och Amanda Ryd

    Handledare: Kerstin Nilsson

    Examinator: Magnus Frostenson

    Bakgrund: I juni 2010 togs beslutet om att avskaffa revisionsplikten för små aktiebolag, ett beslut som berör 250 000 av alla Sveriges företag. Förändringen innebär att bolagen själva kan bestämma vilka tjänster de behöver för sin organisation. Vilket ledde till problemformuleringen: Vilka motiv är det som är avgörande för att behålla revisionen?

    Syfte: Syftet med denna uppsats är att beskriva vilka motiv det finns till att företagen som vi studerar väljer att behålla revisionen, när möjligheten finns att välja bort den.

    Metod: Denna uppsats har en deduktiv ansats, vilket innebär att befintlig litteratur angående problem-formuleringen har sökts för att finna lämpliga teorier och modeller. Vid empiriinsamlingen har en kvantitativ undersökningsdesign använts för att nå ut till respondenterna, 200 enkäter har skickats ut till företag i Örebro Län. Dessa har sökts fram via SCB och Affärsdata. Intressentmodellen har sedan använts för att analysera empirin.

    Slutsats: Undersökningen visar på att de motiv som är av störst betydelse vid valet att ha kvar revision är; förtroendet för att räkenskaperna är korrekta, att nyttan för revisionen överstiger kostnaden för de samt att intressenter som företagsledare, ägare, långivare, stat och kommun väger in vid valet att ha kvar revision i företaget.

    Nyckelord: Förtroende, Nytta, Kostnad, Intressentmodellen, Motiv, Revisionsplikten

    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 259.
    Andersson, Jonatan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Bugujevci, Dionis
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    New Public Management - Styrningsfilosofi i kritiserad myndighet 2017Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 260.
    Andersson, Jonathan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Andersson, Oskar
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Moreen Wistrand, Erik
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Ansvarstagande inom konfektionsbranschen: En studie om CSR-strategi, kommunikation och kundgrupper2019Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 261.
    Andersson, Jonathan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Larsson, Mathias
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Management Control Systems utformning vid Institutionell komplexitet: I kontexten av en merger & acquisition2020Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 262.
    Andersson, Jonathan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Liljeberg, Peter
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    En studie av varumärket SAAB Automobile: Fordonstillverkaren som har modet att gå sin egen väg2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 263.
    Andersson, Jonathan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Lundqvist, Jesper
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Säkerställandet av kvalité i vinstdrivande delningsföretag: Relationen mellan företag och uthyrare ur ett agentteoretiskt perspektiv2018Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 264.
    Andersson, Jonathan
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Wistrand, Erik
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Överbetald i lönsamhetens namn: En studie rörande sambandet mellan ekonomiska incitament till VD och företagets lönsamhet2020Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 265.
    Andersson, Josefin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Wielechowski, Tomasz
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Zetterholm, Reené
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Virtuella investeringar: En redovisningsproblematik?2009Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 266.
    Andersson Khan, Kristian
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Andersson Khan, Kristoffer
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Shared Service Centers "Release the expertise": En fallstudie inom banksektorn2014Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 267.
    Andersson Khan, Kristian
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Seling, Joakim
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Wolf, Daniel
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Integrering vid företagsförvärvFörvärvsprocessens mest kritiska fas2013Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 268.
    Andersson Khan, Kristoffer
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Von Stapelmohr, Christoffer
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Wretskog, Sofie
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Varumärkesvärdering Val av värderingsmetod ur ett redovisningsperspektiv2014Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 269.
    Andersson, Kristine
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Arslan, Sara
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Nilsson, Susanne
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Kundlojalitet under lågkonjunktur: ur ett bank- samt kundperspektiv2009Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 270.
    Andersson, Kristine
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Eriksson, Martina
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Öberg, Emma
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Lojalitetsprogram: en jämförande studie av SAS Scandinavian Airlines Sverige AB:s och OK-Q8 AB:s lojalitetsskapande program2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 271.
    Andersson, Linda
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Forsberg, Anna
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hur skapas trovärdighet i hållbarhetsredovisningar?: En diskursanalys av statliga bolag2015Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 272.
    Andersson, Linda
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Karlsson, Matilda
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Anmälningsplikt: Hur ser fyra revisorer på anmälningsplikten idag och hur ställer de sig till anmälningsplikten i förhållande till tystnadsplikten?2011Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 273.
    Andersson, Linda
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Karlsson, Moa
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Larsen, Sanne
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hållbarhetsredovisning och gröna nyckeltal: -En granskning av årsredovisningar2014Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 274.
    Andersson, Linn
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Newborg, Elvira
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Törnstrand, Alexandra
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hur grupputveckling påverkats av tvingat distansarbete inom arbetsgrupper En kvalitativ studie om gruppmedlemmars upplevelse av gruppen under det tvingade distansarbetet samt Corona-pandemins påverkanpå grupputvecklingen.2022Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 275.
    Andersson, Linus
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Kapitalförsäkring: När lönar det sig?2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 276.
    Andersson, Louise
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Belik, Tomas
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Aktiekapitalets storlek: En komparativ studie mellan Sverige och Storbritannien2009Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 277.
    Andersson, Louise
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Karlsson, Lina
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Mörling, Henrik
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    De nya jävsreglerna: Syftet med och innebörden av2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 278.
    Andersson, Louise
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Westerlund, Marie
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Bryggarsalen: Underlag för kommande marknadsföringsinsatser2011Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    The purpose of this study is to identify the points-of-difference that should form the basis for Bryggarsalen’s future marketing efforts. Bryggarsalen is a newly established conference business in Stockholm. To be able to identify these points-of-difference, Bryggarsalen’s marketing problems have been studied from the resource-based view, claiming that the source of sustained competitive advantage derive from a firm’s unique bundle of resources. The study proceeded from the assumption that organizational embedded knowledge is a strategic resource that automatically is a source of sustained competitive advantage. In marketing terms we claim that this resource can be considered as a source for finding points-of-difference. However to be considered as points-of-difference, the organizational embedded knowledge must also be seen as valuable to target customer group.

    Therefore, this study starts by mapping Bryggarsalen’s and its parent company Studiefrämjandet’s organizational embedded knowledge. After that, the identified organizational embedded knowledge is matched with target customer needs. The method used to identify the organizational embedded knowledge is inspired by the technique for causal mapping. To identify target customer needs we have made a trend analysis of the Swedish conference market.

    Based on our findings following elements in Bryggarsalen’s access to organizational embedded knowledge can be considered as points-of-difference: Studiefrämjandet’s embedded knowledge regarding effective and interactive learning (folkbildningen); Studiefrämjandet’s embedded knowledge regarding keeping courses attractive; Martin Orchidéen’s embedded knowledge regarding cooking and UIf Cronheim’s embedded knowledge regarding event logistics.

    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 279.
    Andersson, Malin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Andersson, Anna
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Musa, Maha
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hållbarhetsredovisning: Med fokus på negativ information2012Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    To establish sustainability reports is an increasing trend for more and more companies. This has led to a spread of the international framework Global reporting initiative, GRI, guidelines to make a sustainability reports. This trend has got a lot of critics from various stakeholders who believe that companies in these reports communicate the information in a way of window dressing. Both negative and positive information has to be represented according to GRI: s principle of balance.  Window dressing is created by adding a greater emphasis on the positive information. The researchers review the context of the negative information to study the extent to which it is reported and whether there are patterns and variations in the reported information. The companies to be studied are the government-owned, because these companies shall act as role models on the market. The method of research that has been used is the content analysis, the surveys starting point in the 21 GRI: s results indicators. The data collection is based on the operationalization of negative information for each indicator and the GRI index list is presented. The negative effect that companies reported is increasing emissions, increasing energy use, unequal in the organization and company goals that partly fails. The reasons that came up were cold winters, recession, market competition and operational changes as reorganizations and expansions.

    Ladda ner fulltext (pdf)
    Hållbarhetsredovisning: Med fokus på negativ information
  • 280.
    Andersson, Malin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Liljegren, Kajsa
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Spegeln på väggen där, säg mig vem på arbetet jag är: Hur två samtida yrkesroller kan påverka sättet individen skapar sin individuella arbetsidentitet och därmed lojalitet till att stanna i organisationen2013Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Bakgrund:

    Uppsatsämne valdes ut baserat på ett reellt fenomen som vi som uppsatsförfattare noterat ute i arbetslivet. Fenomenet upptäcktes i banksektorn, där det är vanligt förekommande att duktiga specialister befordras med ett chefsansvar. Detta väckte ett intresse för hur skapandet av individuell arbetsidentitet kan ske när en individ innehar två yrkesroller samtidigt, en specialistroll och en chefsroll. Fokus riktades till den del av identiteten som påverkar individens lojalitet till att stanna i organisationen.

    Syfte:

    Studiens syfte är att förklara hur en individ kan skapa sin individuella arbetsidentitet, samt hur lojaliteten till att stanna i organisationen kan påverkas, av scenariot när en individ innehar två yrkesroller, chef och specialist, samtidigt.

    Metod:

    Tillvägagångssättet består av semistrukturerade intervjuer med ett urval på fyra individer inom en organisation. Intervjuerna analyserades genom kategorisering, där empirin samlades i koncept som i sin tur samlades i färre aggregerade dimensioner, vilka tar stöd i den teoretiska referensramen.

    Slutsats:

    Individerna skapade sin individuella arbetsidentitet baserat på yrkesidentiteten. Det framkom två sätt att se på sin yrkesidentitet, att se sina yrkesroller som integrerade eller separerade. Vilken av yrkesrollerna som blev framträdande, motsade tidigare forskning som menar att status och särskiljning har betydelse för framträdandet av identiteten. I denna studie var det istället organisationskontext och styrning som visade sig ha betydelse för skapandet av individens individuella arbetsidentitet, samt lojaliteten till att stanna i organisationen.

  • 281.
    Andersson, Marcus
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Bornedahl, Martina
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Strategi & Ekonomisystem: En studie på sambanden mellan en organisations strategi och dess ekonomisystem2006Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 282.
    Andersson, Maria
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Dell Uva, Valentina
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Östman, Arvid
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Marknadskommunikation: - Ur en opinionsbildares perspektiv2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 283.
    Andersson, Maria
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Lidbom, Ann
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Westberg, Karolina
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Nyckeltal: -ett mått under utveckling inom Avfallsverksamheten i Örebro komun2010Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 284.
    Andersson, Maria
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Lindquist, Anna
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Successiv vinstavräkning: En beskrivning av hur vinsten ska redovisas i ett entreprenaduppdrag2006Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 285.
    Andersson, Marlene
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Bengtsson, Caroline
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Karlsson, Patricia
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Revidering av IFRS 3: Minoritetsintresse2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Since January 2005 are business combinations for public companies forced to follow IFRS recommendations when they establish their accounting. In June 2005 arrived a revision which proposed that the minority interest would get their part of goodwill included in the accounting for the buisness combination.

    Our intention is to show how the revision of IFRS 3 affects the minorty interest. We also want to demonstrate the effects on the consolidated balance sheet and the consolidated income statement. To do this we have compiled a fictive public company to show how the accounting was before and after the revision. When we compared the three accountings in our fictive company some items changed in the consolidated balance sheet and the consolidated income statement after the revision. A conclusion is if the revision of IFRS 3 will go through the minority interest will rise because the total sum of goodwill will be included.

  • 286.
    Andersson, Martin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Johansson, Marcus
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Controllerns utvecklade roll -vägvisaren mot hållbar utveckling?2016Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 287.
    Andersson, Martin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Johansson, Marcus
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hållbarhetsredovisning - Vad ligger till grund för organisationers redovisning av CSR och vad styr utformningen?2015Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 288.
    Andersson, Mikael
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Duberg, Markus
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Krantz, Axel
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Kan förändringar i räntan för aktielån förutse kursrörelser i aktien?2016Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 289.
    Andersson, Mikaela
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Bäversten, Jessica
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Graffman, Malin
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Informations- och kommunikationsteknikens påverkan på ledarskap och arbetstrivsel - ur ett medarbetarperspektiv2016Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 290.
    Andersson, Mikaela
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Dahlqvist, Felicia
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    "Jag har hört att det ska vara bra med ekologiskt..." - En kvalitativ studie om studenters köpbeteende gentemot ekologiska livsmedel2017Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 291.
    Andersson, Moa
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Birger, Madeleine
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Norén, Elisabeth
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Intern Marknadsföring - en väg till trivsel: En fallstudie genomförd på Handelshögskolan vid Örebro Universitet2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 292.
    Andersson, Olle
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Dahlberg, Carl-Hannes
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Topic, Dragan
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Varumärkesvärdering Brister i den beteendemässiga delen i standarden ISO 106682017Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 293.
    Andersson, Olof
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Granqvist, Glenn
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Stolt, Robert
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro universitet.
    Värdering av prospekteringsbolag2011Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 294.
    Andersson, Olof
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Ranke, Robert
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Generationsfonder: En jämförelse mellan generationsfonderna i Sverige2012Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    In the future the Swedish pension system will face major problems. With an increasing aging population combined with a decreasing share of working population the financing of the pension system is becoming a bigger problem than previously predicted. This means the individual himself will have a bigger responsibility to invest money for their future retirement. It has been shown that a large proportion of the people who invests for their future pension have neither the interest nor the time to actively invest their pension capital. To make it easier for those who invest for their retirement, some Swedish banks have created so-called generation funds. These funds adapts to the age of the person who invests. This means that the funds risk decreases with the age of the investor. Therefore, this results in the fact that the individual who has invested in the generation funds does not need to worry about lowering the risk when they are approaching retirement.

    The purpose of this study is to investigate and compare the different generation funds offered on the Swedish market. Further study is also intended to show whether an application of two more active strategies as investment strategies has had a higher return than investing in the generation funds.

    In examining the generation funds, evaluation dimensions Treynor and Sharpe ratio have been used to calculate the risk-adjusted returns. Furthermore, an empirical test has been conducted in which a monthly saving of 500 SEK per month has been combined with a buy-and-hold strategy to see which of the banks generation funds have provided the highest returns during the period 2004-2011. This has in turn been compared with applying the moving average as a technical investment strategy to identify buy and sell signals.

    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 295.
    Andersson, Oskar
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Wikdahl, Alexander
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Att lyckas erhålla kapital: Hur entreprenörer ska agera på möten med finansiärer2012Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 296.
    Andersson, Per
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Arvidsson, Stina
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Svensén, Thomas
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    SMW Husvagnar AB: En fallstudie om kommunikationskanaler2006Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 297.
    Andersson, Per
    et al.
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Åbrink, Anna
    Örebro universitet, Institutionen för ekonomi, statistik och informatik.
    Ett företags internationaliseringsprocess: En fallstudie av Termosense2008Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 298.
    Andersson Rask, Albin
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Fakhari, Nima
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Tallmyren, Love
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Synar den skräddarsydda marknadsföringen i sömmarnaEn undersökning om hur konsumentens köpintention, köpbeslut och uppfattning avvarumärken inom fast fashion påverkas efter exponeringen av riktad reklam2022Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 299.
    Andersson, Rebecca
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hansson, Caroline
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Venture capital bolag och startups i Stockholmsområdet och Silicon Valley - En studie om relationen och resursers upplevda värde2016Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
  • 300.
    Andersson, Rebecca
    et al.
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Hansson, Caroline
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Ståhl, Caroline
    Örebro universitet, Handelshögskolan vid Örebro Universitet.
    Employer branding inom offentlig sektor och sjuksköterskestudenters syn på ett attraktivt arbete2015Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Ladda ner fulltext (pdf)
    fulltext
3456789 251 - 300 av 3528
RefereraExporteraLänk till träfflistan
Permanent länk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf